La inteligencia artificial está impulsando el 30% de las tareas en las empresas. Aquellas que han integrado esta tecnología en sus modelos de trabajo obtienen ventajas competitivas frente a las que aún no lo han hecho, según el informe ‘The Value of AI 2026’ de SAP y Oxford Economics.
El estudio destaca que la IA se ha vuelto esencial en las operaciones empresariales, mejorando la eficiencia operativa, optimizando procesos y transformando modelos de trabajo. Su impacto se observa en la automatización de tareas, la mejora en la toma de decisiones y un notable aumento en la productividad.
Adopción y Proyecciones de la IA en las Empresas
El informe se basa en una encuesta a 2.600 directivos de 13 países. Revela que el 30% de las tareas empresariales actuales ya son soportadas por la IA, un incremento respecto al 25% de 2025. Se prevé que esta cifra aumente al 48% en dos años.
Además, el mismo estudio indica que el 63% de las organizaciones lideran o amplían proyectos de automatización inteligente, y el 54% lo hace con soluciones de inteligencia artificial generativa.
Brechas de Productividad y Estrategias de Integración
La inteligencia artificial está transformando no solo los modelos de negocio, sino que también genera diferencias marcadas entre las empresas que la utilizan y las que no. Según el Informe Anual del Banco de España, la brecha de productividad se ha duplicado en tres años. En 2022, esta diferencia era de 2.700 euros por trabajador, y se espera que alcance los 6.300 euros en 2025.
Nodus, experta en implementación de infraestructuras de IA, advierte que el aumento en la adopción no siempre significa una integración estratégica. Muchas empresas aún implementan herramientas de forma aislada, sin una estrategia global que conecte sus esfuerzos.
El Reto de la Integración Estratégica
Aunque el 73% de las organizaciones tiene una estrategia de IA alineada con sus objetivos, menos de la mitad ha nombrado un responsable de IA. Además, solo el 41% ofrece formación específica sobre capacidades y riesgos de la IA, y un 33% incorpora indicadores de adopción dentro de sus objetivos de liderazgo.
Nodus sostiene que el verdadero desafío no es solo incorporar la IA, sino hacerlo de manera estratégica, integrándola en toda la organización. Un ‘digital worker’ bien integrado puede liberar hasta 150.000 horas de trabajo al año, según estimaciones de Setesca.
Soluciones Propuestas por Nodus
Nodus se ha posicionado como un aliado para avanzar en la integración de la IA en modelos de trabajo. La compañía desarrolla infraestructuras que permiten una incorporación estructurada de esta tecnología en los procesos de negocio, conectando personas y sistemas.
Para ello, Nodus ha creado Nodus OS, una capa de orquestación que vincula trabajadores digitales con sistemas existentes. Esto permite que los ‘digital workers’ realicen tareas repetitivas y apoyen en la toma de decisiones, manteniendo al mismo tiempo la supervisión humana. Esta metodología ayuda a las empresas a aumentar su capacidad operativa sin necesidad de crear nuevas estructuras.
